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Etiqueta solo 44 mil pesos para multas y juicios pese a historial negativo en juicios laborales
El municipio de Tierra Nueva, que encabeza Yessenia Pilar Sánchez Vega, minimizó el impacto de los laudos laborales al integrar y aprobar el Presupuesto de Egresos con el que opera actualmente.
En el apartado 3950-3951, correspondiente a Penas, multas, accesorios y actualizaciones por incumplimiento de laudos, solo etiquetó 44 mil 177.12 pesos. A ello se suma la partida 1521 de Indemnizaciones y liquidaciones por retiro y haberes caídos con 122 mil 119.58 pesos, un total de 166 mil 296.70 pesos para contingencias laborales, monto insuficiente para cubrir una sola sentencia firme.
Lo grave es que este municipio ha sido ejemplo de lo que no se debe hacer al concluir una relación laboral, incluso la Auditoría Superior del Estado ha emitido observaciones en administraciones pasadas.
Desde 2013 arrastra expedientes por reinstalación y juicios laborales, con pagos por 147 mil 392 pesos sin ratificar renuncias conforme al artículo 33 de la Ley Federal del Trabajo.
Por lo anterior, que en 2026, de un total de 58 millones 472 mil 453.11 pesos —publicado el 22 de enero en el Periódico Oficial— solo se consideren menos de 200 mil pesos para prevenir conflictos laborales, equivale a minimizar el pasivo laboral que enfrenta, dando pie a incrementar la deuda con la que podría iniciar 2027.
