- Afectados piden revisión oficial ante presuntas violaciones a la normativa laboral.
Staff/El Mañana
Un grupo de empleados del Ayuntamiento de Villa Juárez hizo públicas una serie de inconformidades relacionadas con sus condiciones de trabajo, señalando un entorno que califican como injusto y contrario a la normativa laboral. De acuerdo con los testimonios, existen percepciones económicas que se ubican por debajo de los parámetros oficiales, además de la ausencia de cobertura médica, aportaciones para el retiro y otras garantías básicas que corresponden al servicio público. La situación, afirman, se ha mantenido por un periodo prolongado sin que existan canales efectivos de diálogo.
El representante legal de los trabajadores expuso que el Presupuesto de Egresos 2026 presenta rubros sin asignación destinados a beneficios laborales, lo que, a su juicio, refleja omisiones que afectan directamente la estabilidad de las familias que dependen de estos ingresos. También indicó que, tras intentos de organización colectiva para expresar preocupaciones, se habrían registrado separaciones laborales que consideran injustificadas.
Se estima que alrededor de 150 hogares enfrentan repercusiones económicas derivadas de este conflicto. Mientras tanto, la inconformidad ha comenzado a trascender entre la ciudadanía, que observa con atención el desarrollo de la situación. Los denunciantes solicitan que instancias estatales revisen el caso, verifiquen posibles irregularidades y, en su caso, determinen responsabilidades conforme a los marcos legales vigentes.
